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Tareas de un analista de sistemas

·         Analizar qué tan bien el software, el hardware y el sistema de aplicación se ajusta a las necesidades comerciales de su empleador o  cliente.
·         Identificar, describir y fundamentar los requisitos para los nuevos sistemas
·         Ayudar a implementar los nuevos sistemas definidos y a monitorear su efectividad.

Las responsabilidades típicas del trabajo incluyen:

·         examinar los sistemas actuales
·         hablar con los usuarios (recopilación de requisitos)
·         producir especificaciones para sistemas nuevos o modificados
·         interactuar  con otras personal / roles  de funcionaes vinculadas a
la manejo dela información tecnología digital  como programadores, técnicos de computación, etc . para producir e implementar nuevos sistemas o mantener los existentes
·         Brindar la formación / capacitación de los usuarios que operarán los sistemas definidos

Lugar de Trabajo usual.
·         Independientemente de la actual pandemia,  la tarea se cumple habitualmente, en forma presencial o virtual en las instalaciones de los clientes / usuarios

Empleadores típicos de analistas de sistemas
·         Empresas Comerciales, Industriales y de Servicios 
Empresas de consultoría de TI o software   
·         Organizaciones comerciales e industriales
·         Industrias de servicio
·         Instituciones financieras

Autoempleo / consultores Independientes / Free lancers.

·         Es posible para personas con varios años de experiencia relevante en áreas operativas que sumen aspectos técnicos del análisis de sistemas / problemas del negocio. Esta gente sabe como suceden las cosas. Solo deben aprender a comunicarlas en forma efectivas a los distintos interlocutores funcionales que no saben del negocio.

Cualificaciones y formación necesarias
·         Para obtener un trabajo como analista de sistemas, generalmente necesita un título en un tema técnico computacional, gestión de industrial / negocios, o experiencia práctica en un puesto relacionado con la función operativa a analizar

En cualquier caso, los empleadores a menudo requieren que los candidatos cumplan con altos estándares en las pruebas de aptitud, y deben acreditar un manejo profesional de las habilidades esenciales, para sentarse a participar con posibilidades de éxito.

Habilidades esenciales, para sentarse a participar con posibilidades de éxito.

Habilidades clave para analistas de sistemas
  • Comunicación verbal y escrita
  • Análisis de problemas
  • Trabajo en equipo
  • Solidas habilidades para la redacción comercial
 
Habilidades interpersonales
  • Flexibilidad
  • Habilidad
  • Iniciativa

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